- Jag vill vara en modern ledare
Efter 23 år på DACHSER är Peter Hut nu redo att ta sig an rollen som Managing Director för DACHSER Nordic. Hans resa inom företaget har varit lång och präglats av målmedvetet arbete, drivet av en orubblig tro på företagets styrkor – kvalitativa produkter och engagerade medarbetare. Nu ser han fram emot att leda det tyska logistikföretaget mot nya milstolpar i Norden.
En novemberdag 2001 tog Peter Hut sina första steg in i logistikens värld genom ett studentjobb på DACHSER Denmarks filial i Kolding. Utan att han visste om det var detta början på en resa med ett tyskt logistikföretag som skulle växa till att bli en betydande aktör på den nordiska marknaden: "Jag hade aldrig föreställt mig en lång karriär inom logistikbranschen, om jag ska vara ärlig. Men det var något med den dynamiska och ständigt föränderliga arbetsmiljön som fångade mig. Jag har aldrig haft en tråkig dag på jobbet", säger han med ett leende.
Sommarlovet tillbringades med en praktisk lektion i logistik, med operationella uppgifter som att lossa och lasta lastbilar. Samtidigt som han slutförde sin masterexamen i International Business Development fick han värdefull erfarenhet på DACHSERs terminal. Denna kombination av akademisk expertis och praktisk insikt har lagt en solid grund för en karriär inom logistikens värld. "Efter examen började jag en tvåårig period på DACHSERs huvudkontor i Kempten, Tyskland, med fokus på nordisk support. Därefter följde ett sex månader långt uppdrag i London för att starta upp en ny filial", berättar Peter.
Ödet förde honom tillbaka till hans nordiska rötter när DACHSER förvärvade Haugsted Group. Här började en period av omväxlande roller och ansvarsområden som sträckte sig över Danmark, Sverige och Norge. Under de följande åren fick han flera nyckelroller i hela regionen, där han aktivt bidrog till att stärka DACHSERs position. Genom framgångsrika omställningar och starka finansiella resultat i Stockholm och Göteborg visade han sin förmåga att leverera resultat. Detta ledde till att han 2018 utsågs till General Manager för DACHSER Denmarks filial i Hvidovre.
Framåtblickande ledarskap
Hans karriär nådde en tillfällig topp 2022, då han utsågs till Country Manager för DACHSER Denmark. Från den 1 januari 2025 tar han ytterligare ett steg i karriären när han tar över René Sidors roll som Managing Director för DACHSERs nordiska divisioner. Peters vision är tydlig: "Även om DACHSER fortfarande är relativt okänt i Norden, är jag övertygad om att vi erbjuder en solid produkt som uppfyller marknadens behov. Jag ser fram emot att presentera detta för en bredare publik under de kommande åren och att bidra till att stärka vår närvaro i regionen."
"Work smarter, not harder", råder Peter.
När Peter började hade DACHSER bara en filial i Danmark. Idag har företaget vuxit till elva filialer i hela Norden. Som ledare för de nordiska filialerna har Peter ett tydligt mål för alla medarbetare: att skapa en arbetsplats där människor inte bara arbetar - de trivs. Han vill bidra till en inkluderande miljö där kreativitet kan blomstra och innovation kan växa. "Varje röst räknas" är hans mantra, och han lyssnar aktivt på sina medarbetare, övertygad om att de bästa idéerna ofta kommer från oväntat håll.
Även om Peter anser att hans jobb är meningsfullt är han tydlig med vad som verkligen betyder mest: "Familjen är det viktigaste för mig. Jag uppskattar balansen mellan arbete och privatliv och jag älskar att tillbringa tid med mina barn och min familj. Och när de har gått och lagt sig kan jag lägga mig på soffan och titta på Netflix", säger Peter med glimten i ögat. Det är även en stark familjerelation som inspirerat Peter till den han är idag. På frågan kring vem hans största förebild är, svarar han med självklarhet: ”Det är min far, han lärde mig att vara empatisk och ödmjuk.”
Tillväxtmöjligheter i Norden
DACHSER är ett av Europas ledande logistikföretag inom styckegods, men Peter är tydlig med att DACHSER Nordic fortfarande befinner sig i en tillväxtfas. Målet är högre medvetenhet, men viktigast av allt: att fortsätta leverera en bra produkt till kunderna. Han lägger stor vikt vid att lära av duktiga medarbetare och tror att det är en viktig faktor bakom den positiva utvecklingen i Norden för logistikföretaget. Efter mer än två decennier hos DACHSER har han alltid trott på kvaliteten på företagets produkter: "DACHSER har ett robust logistiknätverk som erbjuder våra kunder sinnesro och lägre stressnivåer. Vi har kompetenta medarbetare och solida system som säkerställer en tillförlitlig drift."
"Work smarter, not harder", råder Peter: "Med ett kraftfullt system som sträcker sig över hela Europa ger vi våra kunder möjlighet att optimera sin leveranskedja och minska kostnaderna genom att minimera lagerhållningen och säkerställa leveranser i tid. Genom att minska lagernivåerna och risken för skador eller försenade leveranser frigör våra lösningar kapital som kan användas till smartare investeringar. Dessutom kan våra duktiga medarbetare och lokala kundtjänstteam alltid ge stöd och hjälp om oförutsedda situationer skulle uppstå", säger han med lugn övertygelse.
